Что такое социальная мобильность: примеры, факторы и типы

Каналы и факторы социальной мобильности

Знать, как устроено современное общество и в чём его отличие от других типов социума, очень важно. Социальная мобильность указывает на степень развития общественного строя и на степень свободы человека в нём.

Что такое социальная мобильность и какова её связь с социальной стратификацией

Понятие социальной мобильности тесно привязано к теме социального неравенства. Знания о социальной мобильности и том, что её регулирует и создаёт, способствует пониманию проблем классового и иного неравенства, а также поиска способов устранения этих проблем.

Социальная мобильность – это изменение положения в системе социальной стратификации. Под стратификацией подразумевается вся совокупность социальных слоёв, присутствующих в обществе. В отличие от социальной дифференциации, суть которой заключается в самом существовании разделения на те или иные группы, слои стратификации обладают чётким описанием, а люди, относящиеся к тому или иному слою, обладают привилегиями, выражающимися как законодательном, так и на бытовом уровне.

Явление, когда индивид или группа изменяют своё положение в обществе в горизонтальной или вертикальной системе, и называется социальной мобильностью. В таком случае горизонтальная мобильность – это изменение статуса без его повышения, а изменение положения в обществе на более высокий уровень – вертикальная мобильность. Например, если человек работал в Мурманске, а после переехал в Москву, с сохранением уровня заработной платы и должности, то это горизонтальная социальная мобильность. Если же при перемещении произошло изменение заработка или должности, то мобильность называют вертикальной: нисходящей или восходящей, в зависимости от итога.

В рамках социальных исследований выявляют межпоколенную социальную мобильность, которая выражается в разнице статусов между поколениями, например, отца и сына. В противовес ей существует внутрипоколенная мобильность – изменение статуса личностью в течение жизни. При этом перемещения бывают не только индивидуальными, но и групповыми, что тоже выявляет одноимённые типы социальной мобильности.

Таким образом, социальная мобильность неотрывно связана с социальной стратификацией, так как рассматриваемое явление наблюдается только в том обществе, которое представляет собой совокупность горизонтальных и вертикальных слоёв.

Типы обществ по уровню социальной мобильности

За период развития человечества существовали разные системы социальных стратификаций с присущими им разными уровнями социальной мобильности.

Выделяют следующие типы исторических стратификационных систем:

1. Рабовладельческая. В такой системе один человек может быть собственностью другого, обладая нулевой социальной мобильностью, то есть, без права перемещения на более высокий слой населения. Примером является Древний Рим.
2. Кастовая. Каждый социальный слой закреплён законодательно и практически не может быть изменён. Положение человека в обществе определяется с его рождения. У каждого слоя свои закреплённые права и функции. Была распространена в Индии.
3. Сословная. Принадлежность к тому или иному сословию передаётся по наследству. Социальные лифты существуют, но они редки и непостоянны. Права сословий закреплены и поддерживаются в обществе. Пример – средневековая Европа.
4. Классовая. Классы формируются по множеству признаков, в основном формируются в зависимости от приносимой обществу пользы. Права и обязанности классов не закреплены законом или религией. Тип общества с наивысшим показателем социальной мобильности.

Анализ социальной структуры производится стратификационным и классовым подходами. В первом случае идентификация производится на основании не только экономических, но и социально-политических, а также психологических факторов, в то время как при классовом подходе в первую очередь учитывается доступ к ресурсам, в том числе заработок и отношение к власти.

В современном обществе существует несколько систем деления на классы. Например, низший, средний и высший класс. В США распространение обрела условная классификация на белые и синие «воротнички».

В первую очередь системы социальных стратификаций делят на закрытые, как кастовая, и открытые, как классовая. Степень открытости системы определяется наличием социальных лифтов или, как их ещё называют, каналов социальной мобильности.

Каналы (лифты) социальной мобильности

Даже в закрытых системах существуют те или иные каналы социальной мобильности. Чаще всего в таких обществах каналом выступает брак. Например, в кастовой Индии брак мог стать лифтом для нисходящей социальной мобильности – при свадьбе членов разных каст оба начинали относиться к той, которая была ниже.

В сословном обществе царской России личное дворянство могло быть получено благодаря достижению высшего образования. Таким образом, обучение тоже выступало в роли социального лифта (канала). Тем не менее, крепостному было сложно добиться такого уровня образования в силу низких доходов и зависимости от хозяина, а влюблённым из Древней Индии мешали бы общественные устои. По таким причинам сословное и кастовое общество, вопреки наличию каналов мобильности, продолжают считаться закрытыми.

То есть, каналами социальной мобильности называют способы изменения своего положения в обществе.

На протяжении истории были распространены следующие лифты:

1. Органы власти. Попадая в них, можно продвигаться вверх и вниз за счёт набора голосов, успешной политики и т. д.
2. Общественно-политические и трудовые организации. Будучи участником такой организации, человек повышает свой статус и находит поддержку для дальнейшего его повышения.
3. Церковь.
4. Образование.
5. Армия.
6. Родственные и клановые связи (брак).

В связи с тем, что перечисленные каналы социальной мобильности активно работали, некоторым слоям населения было запрещено принимать участие в управлении государством или получать высокий военный чин. Это сохраняло сословную организацию общества, которая на тот момент считалась оптимальной для конкуренции с другими государствами.

Сейчас, в обществах без закреплённых ограничений, существуют другие каналы социальной мобильности. Они появляются в сфере финансово-банковской деятельности, творчества, массовой информации. Не имея образования или опыта, можно поддерживать высокую популярность за счёт деятельности в Сети, поднимаясь по социальной лестнице.

В то же время значение таких социальных лифтов, как брак, снижается. Удачно женившись, всё ещё можно приобрести денежное благополучие и попасть в более «высокий» класс, но добиться тех же результатов можно другими путями. Женщинам, например, каналы трудовой деятельности и образования раньше не были открыты, но теперь активно функционируют. Наравне с браком в развитых обществах снижается влияние религии, клановых связей, и даже образования. Развитие предпринимательства позволяет повысить свой статус без получения официальных знаний, из-за чего многие довольствуются средним.

Примечательно, что официально выделяется криминальный лифт. Его ключевое отличие в том, что он не создаёт благоприятную среду для отбора людей на те или иные ступени, в отличие от перечисленных ранее каналов. В остальном же совокупность большого количества социальных лифтов, открытых для каждого гражданина, позволяет выявлять наиболее полезные качества людей и определять им место в соответствии со способностями. Для того, чтобы система работала лучшим образом, необходимо сокращать количество закрытых каналов (например, межклановых связей) и повышать количество открытых (например, образования).

Механизмы

Итак, механизмы социальной мобильности – это совокупность социальных лифтов, которая является системой критериев для продвижения индивида или группы по социальной лестнице в обоих направлениях.

Механизмы социальной мобильности разделаются по сферам жизни. Механизмы, контролирующие профессиональную и образовательную деятельность, позволяют личности находить возможности для саморазвития, поощряют использование этих возможностей и преодоление возникающих препятствий.

Для того, чтобы стать высокооплачиваемым специалистом, сейчас нужно окончить школу, ВУЗ, поступить на работу, получить стаж и опыт. В это время необходимо налаживать социальные связи и находиться в поиске сторонников, а также тех, кто сможет помочь продвинуться в трудовой деятельности. Помощью в достижении цели будет активная самореклама и деятельность в Сети. Человек должен саморазвиваться, добиваться расположения более опытных специалистов и клиентов, проводить дополнительную работу над своим статусом. Таким образом, личность вынуждена использовать сразу несколько каналов социальной мобильности, чтобы все её механизмы сработали, и удалось достигнуть цели.

При этом чем более высокого статуса хочется достичь, тем большим количеством социальных лифтов будет нужно воспользоваться, тем жёстче будут действовать механизмы социальной мобильности.

Факторы социальной мобильности

Каналы и механизмы социальной мобильности не работают сами по себе. Существуют факторы, определяющие их. Для каждого перемещения внутри социальной стратификации необходим набор факторов, определяющих это передвижение. Происходит это в связи с тем, что от наличия того или иного фактора зависит, открытым или закрытым будет канал мобильности для индивида.

Разделение факторов происходит на следующие группы:

• культурные;
• исторические;
• семейные;
• социально-политические;
• экономические;
• место жительства;
• интеллектуальные и физические способности;
• миграционные процессы;
• демографические;
• образование;
• личные качества.

То есть, если человек живёт в деревне, где нет технических ВУЗов, в бедной семье, которая не может оплатить для него жизнь вне дома, то канал образования в сфере техники для него практически закрыт, так как нет факторов, необходимых для продвижения по нему. Впрочем, недостаток одних факторов может компенсироваться другими. Если интеллектуальные способности этого человека оказались хорошо развиты, то он сможет поступить на бюджет в другой город и получить место в общежитии. Таким образом, наличие развитого фактора умственных способностей компенсирует фактор места жительства и семьи, а человек сможет воспользоваться лифтом образования.

Ранее приведённым в пример влюблённым из Древней Индии помешал бы культурный фактор (в их среде не принято поступать подобным образом), но личные качества (настойчивость, независимость) могли бы его компенсировать.

Выводы

Социальная стратификация – система критериев, определяющих те или иные общественные слои и положение их участников – даёт возможность любому индивиду раскрыть свои возможности только в том случае, если в ней присутствует социальная мобильность. Степень социальной мобильности – возможности менять своё положение с одного слоя стратификации на другой – определяется количеством социальных каналов (лифтов) и возможностью их использования для всех слоёв населения. Социальные лифты – способы перемены своего положения – вместе образуют механизмы социальной мобильности. Вероятность того, что индивид воспользуется каналами мобильности, зависит от совокупности относящихся к нему факторов. Чем выше индивид хочет продвинуться по социальной лестнице, тем больше сложных механизмов ему придётся задействовать.

Таким образом, от наличия и свободного функционирования каналов социальной мобильности зависят экономическая, политическая, религиозная, социальная и прочие сферы жизни. Они обеспечивают справедливость распределения ресурсов и являются мотиваторами для совершенствования общества. Чем больше каналов социальной мобильности, доступных людям с любым набором факторов, тем меньше продвижение по социальной лестнице зависит от врождённого статуса человека (место рождения, раса, пол) и тем больше зависит от приобретаемого статуса. Это позволяет людям, способными принести максимальную пользу обществу, получить доступ к необходимым для этого ресурсам.

Социальная мобильность: виды и примеры. Вертикальная и горизонтальная мобильность

Социальная мобильность – это. Понятие, определение и суть простыми словами. Виды и типы социальной мобильности: вертикальная и горизонтальная, восходящая и нисходящая. Примеры. Каналы социальной мобильности в обществе. Уровень социальной мобильности: низкая и высокация. Выберите верные суждения о социальной мобильности.

Что такое социальная мобильность

Социальная мобильность – это перемещение отдельных людей и групп в социальной структуре общества, изменение их социального статуса.

Перемещение из одного социального слоя в другой называют вертикальной мобильностью . Например, повышение или понижение в должности.

Перемещение в пределах одного и того же социального слоя – горизонтальной мобильность . Например, переезд в другой город с сохранением должности и доходов.

Основоположник теории социальной мобильности – русско-американский социолог Питирим Сорокин.

Социальная мобильность может быть высокой или низкой. В традиционных обществах она сильно ограничена – люди привязаны к наследственным сословиям или кастам, перейти в другой слой почти невозможно. В условиях индустриального общества мобильность резко возрастает, место в социуме все больше определяется способностями и усилиями самого человека: образованием, заработком, деловой хваткой.

Показатели, позволяющие сравнить уровень социальной мобильности в разных обществах – это:

Скорость социальной мобильности – вертикальная «дистанция», которую индивид проходит вверх или вниз за определенное время.

Интенсивность социальной мобильности – число индивидов, меняющих вертикальные и горизонтальные позиции за определенное время.

Социальная мобильность может сопровождаться появлением маргиналов – людей, не относящихся к определенной группе, находящихся в промежуточном положении.

Вертикальная социальная мобильность. Примеры

Вертикальная социальная мобильность – это движение вверх или вниз по социально-экономической шкале, смена места в социальной иерархии.

• Восходящая мобильность – это движение вверх. Например, продвижение менеджера по карьерной лестнице, повышение статуса бизнесмена вместе с ростом доходов, получение очередного воинского звания офицером и т.п.
• Нисходящая мобильность – это движение вниз. Например, понижение в звании или должности, разорение и т.п. В крайних случаях нисходящая мобильность ведет к люмпенизации – превращению человека в деклассированный элемент.

Горизонтальная социальная мобильность. Примеры

Горизонтальная социальная мобильность – это географическое перемещение или смена позиций на одном социально-экономическом уровне, без изменения статуса. Например, переход IT-специалиста на работу из одной компании в другую или переезд в другой город с сохранением должности и уровня дохода.

Одна из форм горизонтальной мобильности – миграция. Миграция – это перемещение людей из одного региона или страны в другой регион или страну. Например, трудовая миграция из Средней Азии в Россию в поисках более выгодной работы.

Типы социальной мобильности

Помимо вертикальной и горизонтальной, социальную мобильность можно делить на виды по другим критериям:

Индивидуальная мобильность – это перемещение одного человека. Например, отъезд студента на стажировку за границу или присвоение ученого звания.

Групповая мобильность – это перемещение целого коллектива. На мобильность больших социальных групп могут влиять революции, войны, смена политического режима и т.п. Например, в Советской России после 1917 года резко упал статус бывших дворян, купцов, священнослужителей.

Межпоколенная мобильность – это сравнительное изменение статуса у представителей разных поколений. Например, если сын рабочего становится профессором – это межпоколенная мобильность.

Внутрипоколенная мобильность – это смена статуса в рамках одного поколения. Например, когда бывший рабочий получает высшее образование и становится инженером.

Организованная социальная мобильность – это перемещения человека и групп под управлением государства. Например, раскулачивание в Советском Союзе – разорение и уничтожение богатых крестьян. Или наоборот – создание рабфаков для обучения пролетариев в университетах.

Структурная социальная мобильность вызывается изменениями в структуре экономики, происходит помимо воли отдельных индивидов. Например, автоматизация производства приводит к тому, что неквалифицированные заводские рабочие становятся безработными, вынуждены менять профессию.

Каналы социальной мобильности: социальные лифты и их виды

Пути, по которым перемещаются люди из одних социальных групп в другие, называют каналами социальной мобильности или социальными лифтами . В открытых обществах существует большое количество социальных лифтов. В закрытых обществах смена статуса не поощряется, существуют барьеры на этом пути.

Питирим Сорокин выделял восемь лифтов вертикальной мобильности:

Церковь, религиозные организации

Школа, образование и наука

Политика: правительственные группы, политические партии

Искусство, шоу-бизнес, спорт

СМИ: пресса, телевидение, радио

Экономические организации: собственность, бизнес

Выберите верные суждения о социальной мобильности

Чтобы успешно сдать ЕГЭ по обществознанию, необходимо понимать суть социальной мобильности, отличать вертикальную мобильность от горизонтальной, уметь привести примеры. Разберем ряд заданий из тестов ЕГЭ прошлых лет.

Задание 1. Выберите вер­ные суж­де­ния о видах со­ци­аль­ной мо­биль­но­сти и за­пи­ши­те цифры, под ко­то­ры­ми они указаны.
1) Внутрипоколенная мо­биль­ность пред­по­ла­га­ет из­ме­не­ние со­ци­аль­но­го ста­ту­са от од­но­го по­ко­ле­ния к другому.
2) Наряду с ин­ди­ви­ду­аль­ной мо­биль­но­стью су­ще­ству­ет и груп­по­вая мобильность.
3) Повышение че­ло­ве­ка в долж­но­сти слу­жит при­ме­ром го­ри­зон­таль­ной вос­хо­дя­щей мобильности.
4) С пе­ре­хо­дом к ин­ду­стри­аль­но­му об­ще­ству со­ци­аль­ная мо­биль­ность возрастает.
5) Неоднократное из­ме­не­ние че­ло­ве­ком на про­тя­же­нии жизни сво­е­го со­ци­аль­но­го ста­ту­са слу­жит про­яв­ле­ни­ем меж­по­ко­лен­ной мобильности.
Ответ: 24

Задание 2. Вы­бе­ри­те вер­ные суж­де­ния о видах и осо­бен­но­стях со­ци­аль­ной мо­биль­но­сти и за­пи­ши­те цифры, под ко­то­ры­ми они ука­за­ны.
1) Пе­ре­ме­ще­ние че­ло­ве­ка из одной со­ци­аль­ной груп­пы в дру­гую без из­ме­не­ния ста­ту­са слу­жит про­яв­ле­ни­ем го­ри­зон­таль­ной со­ци­аль­ной мо­биль­но­сти.
2) Со­ци­аль­ная мо­биль­ность вы­ра­жа­ет­ся в из­ме­не­нии ин­ди­ви­дом сво­е­го об­ще­ствен­ного по­ло­же­ния.
3) Вер­ти­каль­ная со­ци­аль­ная мо­биль­ность все­гда ведет к по­вы­ше­нию со­ци­аль­но­го ста­ту­са лич­но­сти.
4) Раз­ли­ча­ют два вида со­ци­аль­ной мо­биль­но­сти: го­ри­зон­таль­ную и вос­хо­дя­щую.
5) Сред­не­ве­ко­во­му об­ще­ству была при­су­ща низ­кая со­ци­аль­ная мо­биль­ность.
Ответ: 125

Задание 3. Ана­ли­тик ком­мер­че­ско­го банка А. уехал из Моск­вы в Париж на двух­лет­нюю ста­жи­ров­ку в из­вест­ной фран­цуз­ской фи­нан­со­вой ком­па­нии. А. будет во Фран­ции ра­бо­тать в той же долж­но­сти, что и в Москве, по­лу­чать при­мер­но такую же зар­пла­ту. Вы­бе­ри­те в при­ведённом ниже спис­ке ха­рак­те­ри­сти­ки со­ци­аль­ной мо­биль­но­сти, от­но­ся­щи­е­ся к дан­но­му при­ме­ру, и за­пи­ши­те эти цифры, под ко­то­ры­ми они ука­за­ны.
1) ин­ди­ви­ду­аль­ная
2) вос­хо­дя­щая
3) ми­гра­ция
4) го­ри­зон­таль­ная
5) нис­хо­дя­щая
6) меж­по­ко­лен­ная
Ответ: 134

Задание 4. Студент ра­бо­та­ет над ре­фе­ра­том о вер­ти­каль­ной социальной мобильности. Какие при­ме­ры из пе­ре­чис­лен­ных ниже он может рас­смот­реть в своей работе? Запишите цифры, под ко­то­ры­ми эти при­ме­ры указаны.
1) переход че­ло­ве­ка с долж­но­сти рядового школь­но­го учителя на долж­ность директора школы
2) переход че­ло­ве­ка из ква­ли­фи­ци­ро­ван­ных рабочих («синих воротничков») в пред­ста­ви­те­ли среднего клас­са («белые воротнички»)
3) смена про­фес­сии отца на дру­гую профессию, без улучшения или ухудшения его социально-экономического статуса
4) отток ра­бо­чей силы из про­из­вод­ства в сферу обслуживания
5) рост числа людей, ра­бо­та­ю­щих в не­сколь­ких местах
6) достижение че­ло­ве­ком высокого по­ло­же­ния в об­ще­стве благодаря служ­бе в армии
Ответ: 126

Задание 5. Выберите вер­ные суж­де­ния о ка­на­лах вер­ти­каль­ной со­ци­аль­ной мо­биль­но­сти и за­пи­ши­те цифры, под ко­то­ры­ми они указаны.
1) Ка­на­лы вер­ти­каль­ной со­ци­аль­ной мо­биль­но­сти ста­биль­ны и не за­ви­сят от раз­ви­тия общества.
2) Ос­нов­ным ка­на­лом вер­ти­каль­ной со­ци­аль­ной мо­биль­но­сти в со­вре­мен­ном об­ще­стве яв­ля­ет­ся образование.
3) В ка­че­стве ка­на­лов вер­ти­каль­ной со­ци­аль­ной мо­биль­но­сти могут вы­сту­пать по­ли­ти­че­ские партии.
4) Ка­на­лы вер­ти­каль­ной со­ци­аль­ной мо­биль­но­сти поз­во­ля­ют людям до­сти­гать более вы­со­ко­го со­ци­аль­но­го ста­ту­са не­за­ви­си­мо от лич­ных усилий.
5) Функ­ци­о­ни­ро­ва­ние ка­на­лов со­ци­аль­ной мо­биль­но­сти сни­жа­ет чув­ство со­ци­аль­ной не­спра­вед­ли­во­сти и обес­пе­чи­ва­ет ста­биль­ность общества.
Ответ: 235

Задание 6. Назовите любые три «лифта» вер­ти­каль­ной со­ци­аль­ной мо­биль­но­сти и про­ил­лю­стри­руй­те при­ме­ром каж­дый из них. (Каждый пример должен быть сформулирован развернуто).
Ответ:
1) Брак с представителем более высокой социальной страты. Например, бедный студент женится на богатой вдове, его со­ци­аль­ный ста­тус повышается.
2) Профессиональный лифт (карьера). Например, успешный сотрудник банка становится главой отделения.
3) Армия. Например, рядовой после года службы получил звание сержанта, назначен командиром отделения.

Социальная мобильность: виды и факторы

Первоначальное изучение специфики категории «социальная мобильность» принадлежит исследователю П. А. Сорокину, который описал данный термин в своей работе «Социальная стратификация и мобильность» (1927 год). Данное понятие было признано сначала в социологии США, а затем приобрело мировое распространение.

Социальная мобильность представляет собой процесс перехода человека (либо группы) из одного социологического статуса в другой.

Виды социальной мобильности

Принято выделять две основные группы социальной мобильности:

1. Горизонтальная социальная мобильность. Ее принято связывать с перемещением личности из одной социальной группы в другую, которая, однако, находится на том же уровне. Вместе с тем, основные характеристики статусного положения человека остаются прежними (среди них характеристики дохода, уровня образования, степени полномочий), однако второстепенные подвергаются некоторым изменениям. Представленные паттерны встречаются при переезде человека из одного места жительства на другое, при одинаковых условиях проживания, принятие другой веры, либо иного гражданства, уход из одной семьи в другую (в ситуации развода, либо повторного брака), с одного место работы, на другое, и прочие. Во всех этих случаях отсутствуют значительные перемены в социальном статусе и положении человека в контексте вертикальной направленности.
2. Вертикальная социальная мобильность. В ней предполагается наличие ситуации, в которой человек (либо группа) перемещается из одного социально иерархичного уровня на другой. Так, вертикальная социальная мобильность может быть двух видов: восходящая и нисходящая.

Восходящая вертикальная мобильность характеризуется повышением личности, либо группы в своем социальном статусе

Нисходящая вертикальная мобильность характеризуется понижение индивида, или группы в собственном социальном статусе

Так, согласно факторам, которые вызывают социальные перемещения людей, либо групп, можно выделить два типа социальной мобильности: организованный и структурный.

Организованный уровень социальной мобильности можно выразить в том, что государство, либо иные общественные социальные институты (среди которых, например, церковь, профсоюз и прочие) обуславливают перемены в социальном положении индивида.

Представленная социальная мобильность может разделяться на:

• добровольную – если она реализуется при добровольном согласии людей (в качестве этого может выступать прохождение стажировки, направление на обучение в средние специальные, либо высшие учебные заведения и прочее).
• вынужденную – если она реализуется вследствие определенных независимых от человека обстоятельств (переезд из мест с отсутствием вариантов трудоустройства в места, где это возможно; переезд из мест, в которых произошло стихийное бедствие, либо техногенные катастрофы).
• принудительную – если она связана с определением человека в места лишения свободы по решению суда.

Структурный уровень социальной мобильности. Он обусловлен переменами, которые возникли вследствие различных социальных преобразований (процессами национализации, индустриализации, приватизации и прочими), либо даже изменениями типа социальной организации общества (например, из-за революции). В качестве итогов представленных изменений можно выделить следующие паттерны:

• массовые перемещения отдельных индивидов, либо больших социальных групп.
• изменения принципов действия социальной стратификации.
• реорганизация стратегий, в рамках которых происходят социальные перемещения индивидов (связана с длительными историческими периодами).

В качестве яркого примера, который отражает специфику представленных процессов выступают Французская революция 1789 года, совместно с Октябрьской революцией 1917 года, произошедшая в России. В результате представленных революций бы произведен переход власти в определенные политические силы, совместно с изменениями в самом типе устройства общества и структурой социальной организации общества.

Соотношение горизонтального и вертикального типов социальной мобильности является достаточно сложным. Так, реализуя переезд в другое место жительство, например, из деревни в город, либо из малого города в большой, из областного повеления в столицу, человек поднимает показатели своего социального статуса, однако при некоторых обстоятельствах может его и понизить: например, уровень его доходов может снизиться, возникнут затруднения в месте проживания, обнаружится недостаточный квалификационный уровень и прочие паттерны.

В ситуации, когда территориальное перемещение сочетается с изменением статуса, возникает понятие миграции (с латинского migratio – передвижение). Миграцию принято разделять на внешнюю (связанную с другими странами) и внутреннюю (в рамках отдельных регионов в одной стране).

Вместе с тем, возможно упомянуть также и об эмиграции – выезде граждан за границу, и иммиграции – въезде иностранных граждан в пределы страны. В обоих видах предполагается изменение места жительства граждан либо на продолжительные периоды времени, либо навсегда. Помимо этого, следует также выделить различные типы миграции, среди которых: экономический тип, политический тип, миграция пострадавших в военных, либо стихийных бедствиях и прочие.

О массовых миграциях было известно еще и в прошлые времена (например, крестовые походы, набеги монголо-татарами на Русь, колонизация Нового Света и прочие процессы). Несмотря на это, только к периоду конца XIX века потоки миграции стали устойчивыми, а также появились конкретные направления в перемещениях.

Вместе с тем, были выделены следующие особенности процесса миграции:

• миграция реализуется с востока на запад, и с юга на север.
• большая часть мигрантов – это люди, стремящиеся выехать за пределы своих территорий и стран из-за ее погружения в военные, этнические либо религиозные конфликты, или из-за происходящих там стихийных бедствий (в виде наводнений, засух, землетрясений и прочего).
• в качестве конечных точек прибытия для мигрантов являются Западные страны, у которых наблюдается устойчивая экономика, совместно с развитыми формами демократии (среди них: Северная Америка, Австралия и Западная Европа).

В период XX века, Россию настигло три эмиграционные волны:

В первой волне люди стремились выехать из страны после Гражданской войны.

Во второй волне люди перемещались на Запад из-за событий Второй мировой войны.

В третью волну попали люди, которые выезжали за границу из-за реформ и перестройки 1990-х годов.

При этом, Россия сама является территорией, где, согласно различным источникам, проживает от 5-ти до 15-ти миллионов нелегальных иммигрантов, из которых больше полутора миллионов являются представителями граждан КНР.

Явление социальной мобильности (либо подвижности) наблюдается в любых типах общества. При этом, однако, расстояния и масштабы данного явления могут сильно различаться. Так, восходящий и нисходящий тип мобильности в одинаковой степени может быть как дальней, так и близкой.

Дальняя мобильность выступает в качестве перемещения между дальними иерархическими ступенями Близкая мобильность является перемещением между ближними ступенями иерархии

Чем более открытым является определенное общество, тем больше людей получает возможность перемещаться по ступеням социальной лестницы, достигая, при этом, высоких вершин и наивысших титулов.

В качестве одного из важнейших компонентов социальной мифологии Америки выступают идеи о так называемом обществе с равными возможностями, в котором каждый индивид может в одинаковой степени стать как президентом США, либо миллионером.

Так, руководитель компании «Microsoft» – Билл Гейтс, является живым доказательством данного факта.

Именно закрытость, присущая традиционными типам общества (сословного, либо классового) способствует ограничению человеческих перспектив, поскольку в ней дальняя мобильность практически отсутствует. В данном случае, социальная мобильность подчиняется цели воспроизведения господствующих моделей стратификации.

В Индии все перемещения ограничены рамками касты, к которой относится человек, в то же время, их мобильность подвержена четко установленным рамкам (в ситуации тоталитарного общества к этому добавляется еще и моменты идеологии).

В большинстве моделей общественного устройства как прошлого, так и настоящего, в равной мере отражаются показатели закрытости и открытости. В качестве примера можно привести разделение российского общества периодов XVIII – XX на сословия, которые сочеталось с подписанным Петром I в Законе о порядке государственной службы (1722 года), который более известен в качестве «Табеля о рангах».

Так, он узаконил саму возможность получения человеком более высокого статуса, при наличии определенных заслуг. Этот закон стал основой для того, чтобы в Российском государстве появилось большое количество талантливых государственных чиновников, администраторов, полководцев и иных лиц.

Совместно с разделением социальной мобильности на восходящую и нисходящую, также следует выделить межпоколенный и внутрипоколенный тип мобильности.

В межпоколенной мобильности отражается соотношение той позиции, которой достигли дети с тем позициями, которые занимали их родители. При сравнении показателей, в которых отражена характеристика социальных положений, присущая различным поколениям (сыновьям и отцам, дочерям и матерям), в социологии существуют представления и о направленности представленных изменений в рамках общества.

В случае, если большинство людей за всю свою жизнь остаются в статусе, который был предписан им по праву рождения, принято говорить о традиционном типе социального общественного устройства, либо о застойном общественном порядке В случае, если человеку предоставляется возможность для достижения благодаря собственным усилиям более высоких статусных показателей, это является свидетельством открытого типа общева

Мобильность внутри поколений характеризуется соотношением положений, которые один и тот же человек занимает на различных этапах собственной жизни, в течение которой он может как приобретать, так и утрачивать определенный статус, в одном случае занимая более привилегированные положения, а в других – утрачивая их, стремиться к подъемам, либо спускам.

Открытое общество, в котором преобладают демократические режимы и рыночная экономика, человек на протяжении всей жизни может как завоевывать определенные положения, так и утрачивать их из-за неудач. Так же он может «начать все с начала». Закрытое, либо тоталитарное общество, при утрачивании человеком своего статуса, характеризуется тем, что в дальнейшем человек не может рассчитывать на восстановление в прежних позициях.

Факторы социальной мобильности

Достижение вертикальной мобильности в обществе становится возможным из-за наличия специализированных каналов социальной мобильности. П. А. Сорокиным, который впервые описал их действия, описывал их в контексте определенных «мембран», «отверстий», «лестниц», «лифтов», либо «путях», которые способствуют тому, чтобы люди могли передвигаться вверх, либо вниз из одного уровня в другой.

Все эти термин были укоренены в литературе по социологии, их принято использовать в процессе объяснения паттернов, с помощью которых одни люди, либо группы могут подняться вверх, а другие, в тех же условиях опускаются вниз.

В качестве каналов мобильности традиционно выступают образовательные институты, совместно с институтами армии, брака и прочими. Например, определенный уровень образования способствует получению человеком определенных знаний и квалификации, которые в дальнейшем будут способствовать получению определенной профессии, а также получению определенного карьерного роста.

Так, при выгодном финансовом вложении в приобретение земельных участков, впоследствии можно будет рассмотреть увеличение его стоимости, либо обнаружить на его территории определенных ценных природных ресурсов (среди которых газ и нефть), это впоследствии будет способствовать позиционированию человека себя в качестве состоятельной личности.

Согласно позиции П. А. Сорокина, мобильные каналы могут выступать еще и в качестве «сита», либо «фильтров», с помощью которых общество может «тестировать и просеивать, отбирать и распределять людей в разные социальные позиции и страты». Благодаря каналам мобильности происходит обеспечение социального отбора (селекции), с помощью которого происходит ограничение доступа к верхним иерархическим уровням.

Это достигается благодаря интересам тех, кто уже добился высокого социального положения (высшего класса). Согласно мнению западных социологов, «современная система классификации не может обеспечить определение данной группы».

При этом, она все же существует и имеет определенные характеристики, среди которых:

• наследственные блага, которые передаются и приумножаются с течение поколений. Представленные признаки объединяют владельцев «старых денег», чья легитимность ни у кого не подвергается сомнению. В данном случае, основой капитала выступает семейный бизнес.
• схожие образовательные и культурные уровни. Например, в Англии, 73% руководителей крупных предприятий, 83% руководителей финансовых учреждений и 80% всех судей являются выпускниками привилегированных школ, несмотря на то, что в них обучается лишь 8,2 всех школьников Англии.
• сохранение круга общения, который был установлен в периоды обучения, что впоследствии распространяется на область деловых отношений, политики и бизнеса, а также государственных служб.
• высокий процент заключения браков внутри определенного класса, это имеет название гомогамии (от греческого – равный и gamos – брак), что способствует увеличению внутренней сплоченности группы.

Представленные паттерны выступают в качестве средств описания постоянной составляющей данных групп, которую принято называть истеблишментом (с английского establishment – правящая элита).

При этом, принято выделять определенный пласт людей, которые являются представителями высшего класса благодаря собственным карьерным успехам. Несомненно, высшему классу необходимы свежие лица, в особенности те, кто в состоянии подняться по социальной лестнице при помощи исключительно собственных способностей.

Мысли об обновлении и повышении численности представителей высшего общества людьми, подтвердившими собственные заслуги на практике, были выражены и описаны в работах итальянского социолога Вильфредо Парето (1848 – 1923 годы).

Согласно его подходу, который получил название меритократического (от латинского meritus – достойный и греческого kratos – власть), в случае, если элитное общество не будет пополняться за счет представителей талантливых людей, добившихся всего свои трудом, то оно будет подвержено уничтожению.

В рамках современных трактовок, к примеру, в трудах американского исследователя Даниела Белла, высший класс также состоит из профессионалов с высшим образованием, которые используют собственные специализированные знания в качестве средства утверждения своего статуса власти.

В рамках социологического знания, в случае описания особенностей социальной иерархии принято зачастую прибегать к образам геометрии. Например, модель стратификации П. А. Сорокина, которая была создана на основании экономических параметров, представлена в виде конуса, в котором каждый из уровней отражает определенный уровень дохода и богатства.

Согласно его взглядам, форма конуса в различные периоды может подвергаться изменениям, иногда становиться слишком заостренной, а иногда наоборот – слишком мягкой, даже практически превращаться в трапецию, в ситуациях уравнительно-коммунистического экспериментирования. И первый, и второй вариант являются крайностями, которые опасны и являются социальным взрывом и разрушением при одном случае, и тотальной стагнацией в другом.

Согласно взглядам представителя американского функционализма Б. Барбера, исходя из степени иерархичности общества (большей, либо меньшей), совместно с крутостью заострения своей вершины, показатели стратифицированности общества могут быть изображены в форме ромба, или пирамиды.

В случае пирамидальной структуры, количество представителей среднего класса становится весьма незначительным, и большинство людей относятся к низшему классу. Вместе с тем, в случае ромбовидного строения, преобладающим становится средний класс, который придает равновесие и баланс всей системе, в то время как верхний и нижний острые углы ромба выступают в качестве меньшинства.

Средним классом, как правило, принято называть тех, у кого существует экономическая независимость – то есть собственное дело (небольшая мастерская, предприятие, бензоколонка и прочее), также их еще могу называть старым средним классом.

У среднего класса есть верхний слой, который представлен менеджерами и специалистами-профессионалами (врачами, преподаватели, адвокаты, юристы высших квалификаций), совместно с нижним слоем (конторскими и торговыми представителями, медсестрами и большим количеством иных профессий).

В своем содержании, средний класс является весьма неоднородным. Находясь в системе иерархии посреди представителей «верхов» и «низов», он является самым мобильным. Так, в современном типе общества, средний класс способен подпитывать элиту предприимчивыми и талантливыми людьми с одной стороны, а с другой – обеспечивать стабильное положение для всех остальных социальных структур.

Низший класс, в терминологии марксизма, является рабочим классом, который состоит из людей, которые заняты физической работой. Он также имеет определенную структуру и все компоненты социальной иерархии.

Отличие между высококвалифицированным рабочим и представителем так называемого андеркласса (английский: underclass – низший класс) является весьма значительным во всех основных показателях (профессиональная подготовка, уровень дохода, уровень образования и прочее).

Для представителей андеркласса условия труда как правило самые плохие, а их уровень жизни является намного низшим, нежели у большинства населения. Большая часть из них периодически остаются без работы, либо склонны часто ее терять. Преимущественно, андеркласс составляют представители этнических меньшинств, совместно с разного уровня маргиналами.

Так, в Англии, представители андеркласса преимущественно состоят из представителей чернокожего и цветного населения, которые являются представителями английских колоний, во Франции андеркласс составляют преимущественно представители Северной Африки, а для ФРГ это – курды и турки.

В последнее время, представители западных стран стремятся к активной фильтрации миграционных потоков, которые устремляются в эти страны и способны потенциально пополнять численность андеркласса.

Например, Канада предъявляет законодательные требования к иммигрантам, в которых предполагается наличие у них определенного профессионального образования, совместно с квалификацией и опытом работы по специальности. При наличии представленных требований, в практическом смысле переселенцы могут более эффективно вписываться в существующие системы стратификации общества.

Что такое социальная мобильность: примеры, факторы

Что такое социальная мобильность? Очень много студентов рано или поздно начинают задаваться таким вопросом. И ответ на него достаточно прост – это изменение социального слоя. Это понятие очень просто выразить через два сходных – социальный лифт или более легкое, бытовое – карьера. В этой статье мы более детально рассмотрим понятие социальной мобильности, ее типы, факторы и другие категории этой темы.

Понятие социальной мобильности

Для начала необходимо рассмотреть такое понятие, как социальная стратификация. Простым языком структура общества. Каждый человек занимает какое-то место в этой структуре, имеет определенный статус, количество денег и так далее. Мобильность возникает тогда, когда меняется положение человека в обществе.

Социальная мобильность – примеры

За примерами далеко ходить не нужно. Когда человек начинал с обычного школьника, а стал студентом – пример социальной мобильности. Или человек 5 лет был без постоянного места жительства, а потом устроился на работу – пример социальной мобильности. И когда человек меняет профессию на аналогичную по статусу (например, фрилансер, занимающийся фотошопом и копирайтер) – это тоже пример мобильности.

Возможно, вы знаете пословицу из грязи в князи, которая также выражает подмеченный народом переход из одного статуса в другой.

Типы социальной мобильности

Социальная мобильность бывает горизонтальной и вертикальной. Давайте более детально рассмотрим каждый вид.

Горизонтальная мобильность

Горизонтальная мобильность – это изменение социальной группы при сохранении того же социального статуса. Примеры горизонтальной мобильности изменение религиозной общины или университета, в котором человек учится. Различают такие виды горизонтальной социальной мобильности:

• Индивидуальная. В этом случае человек самостоятельно переходит в другую социальную группу.
• Коллективная. Несколько человек переходит в другую группу. Например, группа друзей, которые работали в Макдональдс перешли работать на ту же должность в KFC. Место работы изменилось, но статус не поменялся.
• Географическая. В этом случае меняется местоположение человека с сохранением статуса. Например, фрилансер из деревни переезжает в город. Сюда же относится туризм международного или межрегионального уровня. Если человек, работающий в городе, во время отпуска едет на дачу, это тоже пример географической горизонтальной мобильности. Отдельно стоит выделить миграцию – переселение с одного места в другое на ПМЖ.

Вертикальная мобильность

Вертикальная мобильность – это то, о чем мечтает огромное количество людей. И точно так же иногда случается, что она вредит. Как так получается? А все очень просто. Но немного подержим интригу и дадим определение, которое вы логически могли вывести немного ранее. Если горизонтальная мобильность это изменение социальной группы, работы, религии и так далее без изменения статуса, то вертикальная то же самое, только с повышением статуса.

Вместе с тем, вертикальная мобильность может и не подразумевать изменения социальной группы. Человек может вырасти внутри нее. Например, он стал начальником среди своих расстроенных коллег.

Вертикальная мобильность бывает:

• Восходящая социальная мобильность. Это когда происходит рост статуса. Например, повышение.
• Нисходящая социальная мобильность. Соответственно, статус теряется. Например, человек стал бездомным.

Также выделяют такое понятие, как социальный лифт. Это такие очень быстрые социальные лестницы. Хотя многие исследователи не очень любят этот термин, потому что он не очень хорошо описывает специфику продвижения наверх. Тем не менее, социальные лифты существуют. Это такие структуры, в которых человек в любом случае достигнет высот, если будет ответственным исполнителем на протяжении многих лет. Пример социального лифта – армия, где звания даются за количество проведенных на службе лет.

Скоростные лестницы социальной мобильности

Это не совсем лифты, но уже не совсем лестницы. Человеку придется прикладывать усилия для того, чтобы пробиться наверх, но при этом не настолько интенсивные. Если говорить более приземленно, то это те факторы социальной мобильности, которые способствуют продвижению наверх в любом современном обществе. Вот они:

• Образование. Безусловно, высшее образование или крутые курсы по нужной специализации быстро дают результат. И сколько бы успешных людей ни говорило, что образование не имеет значения (вернее, они так не говорят, просто так многие интерпретируют. На самом деле, успешные люди говорят, что образование не является ключевым фактором успеха, но при этом остается очень важным), строчка высшее образование и курсы по повышению квалификации сделают свое дело.
• Капитал. Чем больше человек имеет денег, тем больше у него шансов начать прибыльный проект. Более того, сам факт владения капиталом уже характеризует человека, как более успешного, особенно в нашем обществе, где разрыв между богатыми и бедными просто колоссальный.
• Предпринимательство. Что греха таить, если человек имеет предпринимательскую жилку или ее достаточно развил, хотя таланта, на первый взгляд, было недостаточно, то у него больше шансов заработать тот же самый капитал. Кроме того, предприниматели являются очень полезными для общества людьми, которые нередко выводят его на новый уровень. Чего только стоят Стив Джобс и Илон Маск?
• Мастерство. К сожалению, в нашей стране даже мастерство не является настолько же существенным фактором социального успеха, как деньги или образование на бумажке. Если вы будете мастерским врачом, все равно шансов добиться успеха будет меньше, чем в Америке. А все потому, что у нас работникам не свойственно самим устанавливать цену. А добиваются именно те, кто сами определяют стоимость своих услуг. У нас неразвита культура продаж, а следовательно, и мастера не так богаты. Тем не менее, если вы своему делу уделите 10 тысяч часов, то шансов у вас все равно будет больше.
• Связи. Через объявления найти хорошую работу будет довольно нелегко. А вот если у вас положительные отношения с каким-то уже успешным человеком, то большая вероятность, что он вас протащит через несколько ступенек в социальной лестнице. Через связи намного проще решаются проблемы: ищутся инвесторы, работа и так далее. Кроме того, человек с большим количеством социальных связей более счастлив. Можно сказать, что связи – один из ключевых факторов успеха. Ведь для того, чтобы быть лидером в какой-то команде, необходимо с ней иметь хорошие отношения.
• Карьера. Здесь все понятно. Схема проста – необходимо понять систему, в которой вы работаете, изнутри, и найти лазейку, как продвинуться. Это честный способ, достаточно простой и быстрый.
• Репутация. Ну и безусловно, если вы сумели сделать хорошую репутацию, построить сильный персональный бренд, то люди начнут сами вас искать. Многие успешные бизнес-тренера даже во время отпуска терроризируются выгодными предложениями.

Таким образом, эти пункты, если им следовать, открывают много возможностей перед вами. Главное начать действовать.

Примеры социальных лифтов

В качестве примеров социальных лифтов можно привести брак, армию, воспитание, подъем по религиозной организации и прочее. Вот полный список, приведенный Сорокиным:

1. Армия.
2. Религиозные организации. Что в предыдущем случае, что в этом, предусмотрено обязательное повышение в иерархической структуре по выслуге лет. Следовательно, продвижение происходит стабильно.
3. Школа и образование. В древнем Китае стать правителем мог только хорошо учащийся человек, например. Сейчас роль не настолько большая этого лифта, но тоже довольно существенная. Знания ценились во все времена.
4. Политика. В любой политической системе предусмотрены правила, как пройти наверх. Например, Брежнев был обычным рабочим, а стал Генсеком КПСС.
5. Искусство. Хорошие художники, композиторы всегда имеют шансы добиться высот, хотя в некоторых случаях, уже после смерти. Здесь надо соблюдать баланс между собственными рвениями и уровня зрелости целевой аудитории. Многие просто не доросли до картин или музыки известных классиков.
6. СМИ, газеты и так далее. Если деятельность человека положительно высвечена в СМИ, у него гораздо больше шансов пробиться на верха. Хотя сейчас скос идет в сторону социальных сетей. Так, Дональд Трамп смог стать президентом Америки благодаря социальным сетям, а вот СМИ, которые были за Хиллари Клинтон, так и не смогли оказать существенного влияния.
7. Деньги. Они были существенным фактором социальной мобильности во все времена. Причем как восходящей, так и нисходящей.
8. Брак. А многим удавалось повысить свой статус за счет вступления в удачный брак, что также можно считать социальным лифтом.

Социальная мобильность в современном обществе

Сейчас открываются очень большие возможности перед людьми. Пробиться сейчас на вершину вообще просто. А все благодаря рыночной экономике и демократии. Современная политическая система в большинстве стран располагает к тому, чтобы люди становились успешными. Что касается наших реалий, все намного оптимистичнее, чем в советские времена, где фактическими единственными социальными лифтами была армия и партия, но хуже, чем в Америке в силу больших налоговых ставок, плохой конкуренции (очень много монополистов), высокие кредитные ставки для предпринимателей.

Проблема российского законодательства в том, что предпринимателям нередко приходится балансировать на грани, чтобы пробиться в карьере. Но нельзя сказать, что это невозможно. Просто напрягаться придется значительно сильнее.

Примеры быстрой социальной мобильности

Существует огромное количество людей, которые смогли достаточно быстро добиться больших высот. Тем не менее, у каждого понятие быстро свое. Для кого-то успех за десять лет – это достаточно быстро (что объективно так), а для кого-то и два года является непозволительной роскошью.

Обычно когда люди ищут примеры людей, которые быстро добились успеха, надеются, что их пример покажет им, что необязательно что-то делать. Но это катастрофически не так. Работать придется, и много, и даже совершать кучу провальных попыток. Так, Томас Эдисон перед тем как сделать лампочку дешевой, перепробовал 10 тысяч различных комбинаций, его компания 3 года терпела убытки, и только на четвертый год он достиг ошеломительного успеха. Быстро ли это? Автор статьи считает, что да. Быстро достичь социального успеха возможно лишь в том случае, если совершать очень большое количество продуманных действий и попыток каждый день. А для этого нужна недюжинная сила воли.

Выводы

Итак, социальная мобильность – это изменение места в структуре общества. Причем по статусу человек может оставаться таким же (горизонтальная мобильность), выше или ниже (вертикальная мобильность). Лифт – это институт, в рамках которого становится доступным достаточно быстрое продвижение по лестнице успеха. Выделяют такие лифты, как армия, религия, семья, политика, образование и так далее. Факторы социальной мобильности – образование, деньги, предпринимательство, связи, мастерство, репутация и прочее.

Типы социальной мобильности: горизонтальная и вертикальная (восходящая и нисходящая).

В последнее время характерна большая мобильность, нежели раньше, особенно на постсоветском пространстве, но еще есть куда идти. Особенности социальной мобильности таковы, что каждый может стать успешным, но не всегда – в желаемой сфере. Все зависит от общества, где человек хочет двигаться в восходящем направлении.

Что такое социальная мобильность: примеры, факторы

Что такое социальная мобильность? Очень много студентов рано или поздно начинают задаваться таким вопросом. И ответ на него достаточно прост – это изменение социального слоя. Это понятие очень просто выразить через два сходных – социальный лифт или более легкое, бытовое – карьера. В этой статье мы более детально рассмотрим понятие социальной мобильности, ее типы, факторы и другие категории этой темы.

• Понятие социальной мобильности
• Социальная мобильность – примеры
• Типы социальной мобильности
• Горизонтальная мобильность
• Вертикальная мобильность
• Скоростные лестницы социальной мобильности
• Примеры социальных лифтов
• Социальная мобильность в современном обществе
• Примеры быстрой социальной мобильности
• Выводы

Понятие социальной мобильности

Для начала необходимо рассмотреть такое понятие, как социальная стратификация. Простым языком структура общества. Каждый человек занимает какое-то место в этой структуре, имеет определенный статус, количество денег и так далее. Мобильность возникает тогда, когда меняется положение человека в обществе.

Социальная мобильность – примеры

За примерами далеко ходить не нужно. Когда человек начинал с обычного школьника, а стал студентом – пример социальной мобильности. Или человек 5 лет был без постоянного места жительства, а потом устроился на работу – пример социальной мобильности. И когда человек меняет профессию на аналогичную по статусу (например, фрилансер, занимающийся фотошопом и копирайтер) – это тоже пример мобильности.

Возможно, вы знаете пословицу из грязи в князи, которая также выражает подмеченный народом переход из одного статуса в другой.

Типы социальной мобильности

Социальная мобильность бывает горизонтальной и вертикальной. Давайте более детально рассмотрим каждый вид.

Горизонтальная мобильность

Горизонтальная мобильность – это изменение социальной группы при сохранении того же социального статуса. Примеры горизонтальной мобильности изменение религиозной общины или университета, в котором человек учится. Различают такие виды горизонтальной социальной мобильности:

• Индивидуальная. В этом случае человек самостоятельно переходит в другую социальную группу.
• Коллективная. Несколько человек переходит в другую группу. Например, группа друзей, которые работали в Макдональдс перешли работать на ту же должность в KFC. Место работы изменилось, но статус не поменялся.
• Географическая. В этом случае меняется местоположение человека с сохранением статуса. Например, фрилансер из деревни переезжает в город. Сюда же относится туризм международного или межрегионального уровня. Если человек, работающий в городе, во время отпуска едет на дачу, это тоже пример географической горизонтальной мобильности. Отдельно стоит выделить миграцию – переселение с одного места в другое на ПМЖ.

Вертикальная мобильность

Вертикальная мобильность – это то, о чем мечтает огромное количество людей. И точно так же иногда случается, что она вредит. Как так получается? А все очень просто. Но немного подержим интригу и дадим определение, которое вы логически могли вывести немного ранее. Если горизонтальная мобильность это изменение социальной группы, работы, религии и так далее без изменения статуса, то вертикальная то же самое, только с повышением статуса.

Вместе с тем, вертикальная мобильность может и не подразумевать изменения социальной группы. Человек может вырасти внутри нее. Например, он стал начальником среди своих расстроенных коллег.

Вертикальная мобильность бывает:

• Восходящая социальная мобильность. Это когда происходит рост статуса. Например, повышение.
• Нисходящая социальная мобильность. Соответственно, статус теряется. Например, человек стал бездомным.

Также выделяют такое понятие, как социальный лифт. Это такие очень быстрые социальные лестницы. Хотя многие исследователи не очень любят этот термин, потому что он не очень хорошо описывает специфику продвижения наверх. Тем не менее, социальные лифты существуют. Это такие структуры, в которых человек в любом случае достигнет высот, если будет ответственным исполнителем на протяжении многих лет. Пример социального лифта – армия, где звания даются за количество проведенных на службе лет.

Скоростные лестницы социальной мобильности

Это не совсем лифты, но уже не совсем лестницы. Человеку придется прикладывать усилия для того, чтобы пробиться наверх, но при этом не настолько интенсивные. Если говорить более приземленно, то это те факторы социальной мобильности, которые способствуют продвижению наверх в любом современном обществе. Вот они:

• Образование. Безусловно, высшее образование или крутые курсы по нужной специализации быстро дают результат. И сколько бы успешных людей ни говорило, что образование не имеет значения (вернее, они так не говорят, просто так многие интерпретируют. На самом деле, успешные люди говорят, что образование не является ключевым фактором успеха, но при этом остается очень важным), строчка высшее образование и курсы по повышению квалификации сделают свое дело.
• Капитал. Чем больше человек имеет денег, тем больше у него шансов начать прибыльный проект. Более того, сам факт владения капиталом уже характеризует человека, как более успешного, особенно в нашем обществе, где разрыв между богатыми и бедными просто колоссальный.
• Предпринимательство. Что греха таить, если человек имеет предпринимательскую жилку или ее достаточно развил, хотя таланта, на первый взгляд, было недостаточно, то у него больше шансов заработать тот же самый капитал. Кроме того, предприниматели являются очень полезными для общества людьми, которые нередко выводят его на новый уровень. Чего только стоят Стив Джобс и Илон Маск?
• Мастерство. К сожалению, в нашей стране даже мастерство не является настолько же существенным фактором социального успеха, как деньги или образование на бумажке. Если вы будете мастерским врачом, все равно шансов добиться успеха будет меньше, чем в Америке. А все потому, что у нас работникам не свойственно самим устанавливать цену. А добиваются именно те, кто сами определяют стоимость своих услуг. У нас неразвита культура продаж, а следовательно, и мастера не так богаты. Тем не менее, если вы своему делу уделите 10 тысяч часов, то шансов у вас все равно будет больше.
• Связи. Через объявления найти хорошую работу будет довольно нелегко. А вот если у вас положительные отношения с каким-то уже успешным человеком, то большая вероятность, что он вас протащит через несколько ступенек в социальной лестнице. Через связи намного проще решаются проблемы: ищутся инвесторы, работа и так далее. Кроме того, человек с большим количеством социальных связей более счастлив. Можно сказать, что связи – один из ключевых факторов успеха. Ведь для того, чтобы быть лидером в какой-то команде, необходимо с ней иметь хорошие отношения.
• Карьера. Здесь все понятно. Схема проста – необходимо понять систему, в которой вы работаете, изнутри, и найти лазейку, как продвинуться. Это честный способ, достаточно простой и быстрый.
• Репутация. Ну и безусловно, если вы сумели сделать хорошую репутацию, построить сильный персональный бренд, то люди начнут сами вас искать. Многие успешные бизнес-тренера даже во время отпуска терроризируются выгодными предложениями.

Таким образом, эти пункты, если им следовать, открывают много возможностей перед вами. Главное начать действовать.

Примеры социальных лифтов

В качестве примеров социальных лифтов можно привести брак, армию, воспитание, подъем по религиозной организации и прочее. Вот полный список, приведенный Сорокиным:

1. Армия.
2. Религиозные организации. Что в предыдущем случае, что в этом, предусмотрено обязательное повышение в иерархической структуре по выслуге лет. Следовательно, продвижение происходит стабильно.
3. Школа и образование. В древнем Китае стать правителем мог только хорошо учащийся человек, например. Сейчас роль не настолько большая этого лифта, но тоже довольно существенная. Знания ценились во все времена.
4. Политика. В любой политической системе предусмотрены правила, как пройти наверх. Например, Брежнев был обычным рабочим, а стал Генсеком КПСС.
5. Искусство. Хорошие художники, композиторы всегда имеют шансы добиться высот, хотя в некоторых случаях, уже после смерти. Здесь надо соблюдать баланс между собственными рвениями и уровня зрелости целевой аудитории. Многие просто не доросли до картин или музыки известных классиков.
6. СМИ, газеты и так далее. Если деятельность человека положительно высвечена в СМИ, у него гораздо больше шансов пробиться на верха. Хотя сейчас скос идет в сторону социальных сетей. Так, Дональд Трамп смог стать президентом Америки благодаря социальным сетям, а вот СМИ, которые были за Хиллари Клинтон, так и не смогли оказать существенного влияния.
7. Деньги. Они были существенным фактором социальной мобильности во все времена. Причем как восходящей, так и нисходящей.
8. Брак. А многим удавалось повысить свой статус за счет вступления в удачный брак, что также можно считать социальным лифтом.

Не пропустите: понятие онтологии, ее проблемы и функции в философии.

Социальная мобильность в современном обществе

Сейчас открываются очень большие возможности перед людьми. Пробиться сейчас на вершину вообще просто. А все благодаря рыночной экономике и демократии. Современная политическая система в большинстве стран располагает к тому, чтобы люди становились успешными. Что касается наших реалий, все намного оптимистичнее, чем в советские времена, где фактическими единственными социальными лифтами была армия и партия, но хуже, чем в Америке в силу больших налоговых ставок, плохой конкуренции (очень много монополистов), высокие кредитные ставки для предпринимателей.

Проблема российского законодательства в том, что предпринимателям нередко приходится балансировать на грани, чтобы пробиться в карьере. Но нельзя сказать, что это невозможно. Просто напрягаться придется значительно сильнее.

Примеры быстрой социальной мобильности

Существует огромное количество людей, которые смогли достаточно быстро добиться больших высот. Тем не менее, у каждого понятие быстро свое. Для кого-то успех за десять лет – это достаточно быстро (что объективно так), а для кого-то и два года является непозволительной роскошью.

Обычно когда люди ищут примеры людей, которые быстро добились успеха, надеются, что их пример покажет им, что необязательно что-то делать. Но это катастрофически не так. Работать придется, и много, и даже совершать кучу провальных попыток. Так, Томас Эдисон перед тем как сделать лампочку дешевой, перепробовал 10 тысяч различных комбинаций, его компания 3 года терпела убытки, и только на четвертый год он достиг ошеломительного успеха. Быстро ли это? Автор статьи считает, что да. Быстро достичь социального успеха возможно лишь в том случае, если совершать очень большое количество продуманных действий и попыток каждый день. А для этого нужна недюжинная сила воли.

Выводы

Итак, социальная мобильность – это изменение места в структуре общества. Причем по статусу человек может оставаться таким же (горизонтальная мобильность), выше или ниже (вертикальная мобильность). Лифт – это институт, в рамках которого становится доступным достаточно быстрое продвижение по лестнице успеха. Выделяют такие лифты, как армия, религия, семья, политика, образование и так далее. Факторы социальной мобильности – образование, деньги, предпринимательство, связи, мастерство, репутация и прочее.

Типы социальной мобильности: горизонтальная и вертикальная (восходящая и нисходящая).

В последнее время характерна большая мобильность, нежели раньше, особенно на постсоветском пространстве, но еще есть куда идти. Особенности социальной мобильности таковы, что каждый может стать успешным, но не всегда – в желаемой сфере. Все зависит от общества, где человек хочет двигаться в восходящем направлении.

Что такое социальная мобильность: понятие, примеры, виды

Социальная мобильность является неотъемлемым элементом любого общества, выступая в качестве важнейшего фактора его развития и процветания. В наше время тенденция к социальной мобильности стабильно растет, а в дальнейшем эти процессы будут лишь ускоряться. В этой статье мы разберемся с тем, что такое социальная мобильность, в чём её значение, определим разновидности социальной мобильности и ее роль в жизни общества.

Что такое социальная мобильность?

Социальная мобильность — это индивидуальное либо групповое перемещение людей внутри того или иного общества, приводящее к изменению их статуса. Социальная мобильность бывает горизонтальной и вертикальной. Под горизонтальной мобильностью понимается смена конкретным индивидуумом одной определенной социальной группы на другую, однако, обе эти группы должны находиться на одном уровне. Вертикальная мобильность связана с перемещениями индивидуума по карьерной лестнице, эта разновидность мобильности может приводить как к улучшению, так и к ухудшению его социального статуса.

Понятие социальная мобильность было введено в научный обиход в 1927 году американским социологом русского происхождения Питиримом Сорокиным, описавшим данное явление в своей работе о социальной стратификации и мобильности. Изначально этот термин был признан американскими социологами, а затем приобрел уже мировое распространение.

Именно социальной мобильности принадлежит основополагающая роль по предотвращению стагнации общественных процессов. Разнообразие ее механизмов помогает людям из низших слоев общества повысить уровень собственного благополучия, параллельно предотвращая излишнюю консервацию общественных элит, тем самым обеспечивая смену власти и слаженное функционирование всех общественных институтов.

Разновидности социальной мобильности

Как отмечалось выше, социальная мобильность бывает горизонтальной и вертикальной.

Под горизонтальной мобильностью подразумевается изменение внутри определенной группы с сохранением ее прежнего статуса, к примеру, изменения внутри религиозной общины, трудового или учебного коллектива и т.д. Горизонтальная мобильность бывает:

• индивидуальной (она связана с самостоятельным переходом индивидуума из какой-либо одной социальной группы в другую);
• коллективной (связанной с переходом в иную группу сразу нескольких человек без повышения либо падения их статуса);
• географической (связанной со сменой места проживания индивидуума, к примеру, с временным переездом человека, живущего и работающего в городе в сельскую местность, но с сохранением его прежнего социального статуса).

Вертикальная мобильность представляется более широким и объемным понятием, но на практике она может привести как к положительным, так и к отрицательным последствиям. Это связано с тем, что в отличие от горизонтальной мобильности, не влекущей за собой изменения социального статуса конкретного человека, вертикальная мобильность всегда связана с изменением социального статуса индивидуума, как в плане его повышения, так и касательно понижения.

По этой причине социологи различают восходящую и нисходящую социальную мобильность.

Восходящая мобильность влечет за собой повышение уже имеющегося у человека социального статуса.

В противовес ей нисходящая мобильность приводит к понижению, нередко весьма чувствительному и значительному, либо к полной потере человеком его прежнего социального статуса.

Механизм изменения статуса человека в обществе называют социальным лифтом, о данном понятии мы поговорим ниже.

Социальные лифты: понятие и примеры

Социальный лифт — это механизм по повышению или понижению социального статуса, т.е. то, благодаря чему индивидуумы могут изменить свой статус, переместившись в какую-либо иную общественную прослойку. Таким образом, социальный лифт выступает способом изменения социального статуса, как в пользу его повышения, (например, получения престижной и хорошо оплачиваемой работы), так и в сторону его понижения (к примеру, перевод на менее престижную должность с более скромной зарплатой). Согласно П.Сорокину, основными социальными лифтами являются:

• армия, в особенности это касается армейской службы в военное время, когда удачно проведенная войсковая операция может резко поднять человека вверх по карьерной лестнице, или же наоборот его статус понизится в случае неудачи;
• церковь (нередко даже небогатый человек имеет все шансы на получение крупной церковной должности);
• школа (часто талантливые и прилежные ученики добиваются немалых высот в дальнейшей жизни, хотя в ряде государств люди из низших слоев общества не могли получить хорошего образования);
• участие в политических партиях и организациях, предоставляющее людям возможности к карьерному росту;
• участие в профессиональных организациях и объединениях, также способное создать условия для изменения социального статуса индивидуума;
• брачно-семейные отношения (к примеру, брак с человеком, имеющим достаточно высокий социальный статус и положение откроет его жене (мужу) возможности к существенному повышению их собственного веса в обществе).

Социальная мобильность в современном мире

Социальную мобильность относят к одному из главнейших и важнейших факторов, характеризующих любое общество и раскрывающих степень его открытости. В обществе с открытыми отношениями высоко ценится достигнутый индивидом социальный статус, помимо этого, в таком обществе имеется ряд возможностей для перехода людей из одной социальной группы в другую. В закрытом обществе, наоборот, подобные переходы крайне затруднительны, а иногда и вовсе не возможны.

Современные общественные отношения предполагают подвижность имеющейся системы стратификации, для которой характерен довольно высокий уровень социальной мобильности. Данный аспект тесно связан с потребностями в социально-экономическом развитии современного общества и научно-техническом прогрессе, а также с потребностью обеспечивать постоянный приток хорошо подготовленных и образованных специалистов в различные сферы человеческой деятельности.

Социальная мобильность, а также ее характеристики и возможности, тесно связаны и прямо зависимы от экономики определенного общества и его социально-политического уклада, при этом важную роль играют личные качества и способности того или иного человека. Способы, позволяющие преодолевать барьеры в ходе социальных перемещений, называются каналами социальной мобильности. К таковым относят возможности получить образование, повысить квалификацию, сделать политическую карьеру, поступить на армейскую службу и др.

Факторы социальной мобильности классифицируют по двум уровня: микроуровень и макроуровень.

• К факторам, находящимся на микроуровне относят социальное окружение каждого отдельного человека и его общий жизненный ресурс.
• Факторами макроуровня являются экономический уклад конкретного общества, уровень достигнутого им научно-технического прогресса, установленный в стране политический режим, ее природа, климат и некоторые другие важные аспекты.

Заключение

Из вышесказанного можно сделать следующие выводы – социальная мобильность не только предотвращает общественную стагнацию, помогая как различным слоям населения, так и отдельным индивидуумам повысить свой статус в обществе, но и помогает преодолеть чрезмерную консервацию общественных элит. Таким образом, она выступает в качестве инструмента по обеспечению нормального функционирования общественных институтов и сменяемости элит.